A Prefeitura de Passo de Torres , em Santa Catarina, divulgou a abertura de Processo Seletivo Simplificado e Processo Seletivo Público para preenchimento de vagas e formação de cadastro reserva, em funções de diversos níveis de escolaridade.

Vagas
26
Salário até
R$ 21.987,56
Inscrições até
01 de mai.
A Prefeitura de Passo de Torres , em Santa Catarina, divulgou a abertura de Processo Seletivo Simplificado e Processo Seletivo Público para preenchimento de vagas e formação de cadastro reserva, em funções de diversos níveis de escolaridade.
Segundo os editais, as oportunidades são para os cargos de:
Agente Administrativo
Arquiteto
Assistente Social
Auxiliar de Saúde Bucal
Biólogo
Braçal
Carpinteiro
Contador
Eletricista
Enfermeiro
Farmacêutico
Fiscal de Meio Ambiente
Fiscal de Obras
Fiscal de Tributos
Fiscal de Vigilância Sanitária
Fisioterapeuta
Guarda
Mecânico
Médico Clínico Geral
Médico Ginecologista
Médico Pediatra
Motorista
Motorista de Ônibus e Ambulância
Odontólogo
Operador de Máquinas
Pedreiro
Psicólogo
Recepcionista
Servente
Técnico em Enfermagem
Empregos de regime celetista:
Agente Comunitário de Saúde (23 vagas + CR)
Agente de Combate às Endemias (3 vagas + CR)
A jornada de trabalho semanal é de 40 horas para todos os cargos. As remunerações variam de R$ 2.200,92 a R$ 21.987,56, conforme o cargo.
As inscrições ocorrerão exclusivamente pelo site www.institutolegalle.org.br , de 2 de abril de 2026 até 1º de maio de 2026, conforme o horário de Brasília. As taxas de inscrição são de R$ 50,00 (nível fundamental), R$ 80,00 (nível médio), R$ 100,00 (Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias) e R$ 120,00 (nível superior). Poderão solicitar isenção de taxa os candidatos de baixa renda ou doadores de medula óssea entre 2 e 8 de abril de 2026.
A seleção para todos os cargos será realizada em etapa única de prova objetiva. As provas objetivas estão previstas para o dia 13 de junho de 2026, no município de Passo de Torres. Para os cargos de Motorista, Motorista de Ônibus e Ambulância e Operador de Máquinas, haverá também prova prática.
Os processos seletivos terão validade de um ano a contar da homologação do resultado final, podendo ser prorrogados por igual período, a critério da Administração Municipal.
Mais informações podem ser obtidas nos editais completos.
Além da leitura, você pode escutar o podcast desta notícia.
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