Prefeitura de Montanha

A Prefeitura de Montanha, no Estado do Espírito Santo, por meio da Secretaria Municipal de Educação, Ciência e Tecnologia , publicou um edital de Processo Seletivo Simplificado para a contratação temporária de profissionais de nível fundamental, médio e superior.

Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:

Professor/a MAPA Educação Infantil (creches e pré-escolas)

Professor/a MAPA Anos Iniciais do Ensino Fundamental (1º ao 3º ano/alfabetizadores/as)

Professor/a MAPA Anos Iniciais do Ensino Fundamental (4º e 5º ano)

Professor/a MAPA Anos Iniciais do Ensino Fundamental em Tempo Integral (1º ao 5º ano)

Professor/a MAPA Educação de Jovens e Adultos

Professor/a MAPA Educação Infantil e Anos Iniciais (Pré-Escola e 1º ao 5º ano Multisseriadas)

Professor/a MAPB Educação Infantil, Anos Iniciais e Finais do Ensino Fundamental

Professor/a MAPB Mediador/a de Laboratório de Informática

Professor/a MAPB Computação

Professor/a MAPB Música

Professor/a MAPB Atendimento Educacional Especializado (Sala de Recurso, Deficiência Visual, Instrutor de Libras)

Professor/a MAPP Função Pedagógica (Educação Infantil, Anos Iniciais/Finais, Escolas de Tempo Integral)

Psicopedagogo/a Clínico e/ou Institucional

Assistente Social

Fonoaudiólogo/a Educacional

Psicólogo/a Educacional

Nutricionista Escolar

Auxiliar de Sala de Aula (Educação Infantil)

Auxiliar de Sala de Aula (Educação Especial)

Cuidador/a (Educação Especial)

Auxiliar de Secretaria Escolar

Motorista de Transporte Escolar

Cozinheiro/a Escolar

Monitor/a de Transporte Escolar

Servente Escolar

Porteiro/a Escolar

Os salários variam de R$ 1.708,52 a R$ 3.483,00, de acordo com o cargo e a titulação apresentada.

As inscrições serão realizadas pelo site www.montanha.es.gov.br , das 8h do dia 20 de outubro de 2026 até às 17h do dia 26 de outubro de 2026. Não haverá cobrança de taxa de inscrição.

O processo seletivo terá três etapas: inscrição, chamada e comprovação de títulos e, por fim, formalização do contrato.

O contrato terá vigência de 1º de fevereiro a 31 de dezembro de 2027, podendo ser prorrogado conforme necessidade da administração pública.

O processo seletivo terá validade até o fim do ano letivo de 2027, podendo ser prorrogado por mais 12 meses.

Mais informações podem ser obtidas no edital completo.